【生涯發展中心訊】
2018年Cheers雜誌調查2,000名雇主意見，具有企業實習經驗之新鮮人會提高73%的工作錄取機率；有鑑於此，本校積極推動「校友傳承、攜手實習」計畫，廣邀東吳校友們提供實習機會予母校學弟妹，讓東吳學子能在校友企業實習，及早體驗職場，累積實務經驗，增加職場競爭力。
「校友傳承、攜手實習」計畫自107年5月開始啟動，短短一個月內便接獲臺灣各地、北京、上海、香港等諸多學長姐們提供超過20個暑期實習機會，產業類別橫跨金融、法律、零售、文化、網路行銷、航空物流等領域。其中，包括北京緯創軟件有限公司、上海佑鴻國際物流有限公司、中菲行國際物流股份有限公司、寰緯公關顧問股份有限公司、陸懿聯合法律事務所和富邦期貨等知名企業。
本校主任秘書暨社會資源長王淑芳重視實習生表現與學習成果，於107學年度第一學期開設「職場實習與能力養成」實習課程，培養學生建立正確實習態度與職場觀念，並也建立督導制度，由具輔導經驗之同仁擔任督導，提供諮詢，幫助學生適性實習。實習結束後，進行小組反思與成果發表，創造校園實習氛圍，另有熱心校友企業提供在地協助，關心學生的實習生活。
學生在校期間不僅是職涯發展的預備期，也是深耕砥礪的黃金時段，面對競爭激烈的職場，本校除繼續以務實教學校風教育學生外，並加強學生跨領域學習能力，接軌社會，各校友企業攜手合作培育人才，期許未來持續相輔相成，樹立產學合作的良好典範。
【文圖/生涯發展中心】
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